После обращений двух жительниц Великого Новгорода прокуратура инициировала проверку соблюдения трудового законодательства на одной из точек питания.
Установлено, что с января по март 2026 года женщины трудились там в качестве администратора и повара. При увольнении индивидуальный предприниматель, владеющая заведением, не перевела им заработную плату в сумме 41 тысячи рублей, а также не выплатила компенсацию за просрочку.
В связи с этим прокурор возбудил административное дело по части 6 статьи 5.27 КоАП РФ — за невыплату заработной платы в установленный срок.
Рассмотрев материалы, индивидуальному предпринимателю назначили штраф в размере 5000 рублей. К текущему моменту нарушения устранены.




